本次培訓的主線(xiàn)為(wèi)行動學(xué)習開題階段，王帆院長(cháng)通過選題介紹、開題安(ān)排，明晰行動學(xué)習的總體(tǐ)框架及要求，引導學(xué)員自發組隊進行集團戰略解碼并選題，以工(gōng)作(zuò)實際問題為(wèi)出發點思考及部署下一步學(xué)習計劃。圍繞行動學(xué)習主線(xiàn)，中(zhōng)山(shān)大學(xué)管理(lǐ)學(xué)院副院長(cháng)張俊生教授、汪林教授、肖靜華教授、傅慧教授分(fēn)别為(wèi)80、85班同步展開數字化、組織、财務(wù)、戰略四大專題的授課，學(xué)員們結合工(gōng)作(zuò)痛點、難點，從國(guó)家政策、行業洞察、市場前景等角度和教授們進行了雙向探讨，在觀點碰撞中(zhōng)不斷激發思想活力，高效實現知識汲取和經驗對話。

四天集訓學(xué)員們認真嚴謹，積極參與課堂活動及分(fēn)享，充分(fēn)和教授們進行互動，高質(zhì)量完成各項任務(wù)，在課餘時間主動投入研讨，學(xué)習氛圍輕松有(yǒu)趣。學(xué)員們表示，本次培訓結合課程學(xué)習、研讨交流及趣味互動，有(yǒu)效提高了學(xué)習熱情，在行動學(xué)習方法論的指導下，增強了團隊協作(zuò)能(néng)力和解決問題能(néng)力，收獲頗豐。

接下來，集團将持續強化後備人才80、85、90班的培養，堅持以問題為(wèi)導向，着重提升實幹協作(zuò)能(néng)力，打造一支講政治、懂經營、善管理(lǐ)的後備幹部人才隊伍，助力集團建設世界一流企業，早日高質(zhì)量邁進世界500強。